Banco de talentos para Experiência do Cliente
Juntos estamos montando um banco de talentos para posições em Experiência do Cliente. Durante essa oportunidade, você tem acesso a certificações que te preparam para atuar nesse mercado de trabalho.
No banco de talentos, você demonstra interesse em participar da empresa, que pode se tornar uma oportunidade de trabalho. Aqui, faremos o match de perfis e entraremos em contato assim que a resposta for positiva.
Sobre a parceria
A Oxxo, a maior rede de mercados de proximidade da América Latina, e está chegando ao Brasil. Junto a Labora, procura jovens talentos para se juntar às equipes de suas lojas em São Paulo.
Acreditamos que as melhores equipes são diversificadas e inclusivas, e estamos em uma jornada para criar um local de trabalho onde cada talento da equipe possa contribuir com a satisfação dos clientes e se desenvolver profissionalmente.
Perfil buscado:
Buscamos por talentos que tenham o interesse em atuar numa empresa varejista, focada em resultados e que entra no Brasil para liderar o mercado de proximidade.
Você tem interesse em encantar os clientes na loja? Tem ótima comunicação, pró-atividade e gosta de dinamismo? Inscreva-se em nosso banco de talentos e se desenvolva nas certificações da Labora.
Desejável:
- Ter atuado no segmento do varejo;
- Ensino médio completo;
- Experiência prévia com rotina de lojas.
Local: Centro de São Paulo-SP
O OXXO é a maior rede de mercados de proximidade da América Latina e foi fundado no México há 40 anos. Atualmente com mais de 19 mil lojas, após sua expansão para Chile, Colombia e Peru, o OXXO chega ao Brasil em 2020 na cidade de Campinas para revolucionar o mercado de proximidade. Ao longo dos anos, encantou o público e se destacou no mercado graças à qualidade do serviço, consistente estratégia de expansão e profissionalização na operação de lojas.
Com uma proposta de valor focada em atender diversas necessidades do consumidor, oferece produtos de diferentes categorias com preço justo e uma experiência de compra prática.
Somos a 1ª HR Tech de impacto social, focada em escalar a inclusão da diversidade geracional na sua empresa. Para tanto, desenvolvemos tecnologia que unem as competências e propósito de talentos lapidados por mais de 50 anos, aos desafios de negócios mais complexos de sua empresa.
Aprendemos nesta jornada que a inclusão bem sucedida exige muito mais que abrir vagas. Exige uma revisão de cultura, de treinamentos, de métricas e de resultados. A isso tudo junto e misturado, chamamos de reinvenção do trabalho. Propomos a reinvenção do trabalho, a partir da tecnologia disponível e alinhada com tendências de futuro do trabalho.
Formamos uma comunidade de mais de 18.000 seniores, prontos para se reinventar.